Gestão de Riscos Trabalhistas

Por que fazer este curso?

Este curso é essencial para profissionais de RH, gestores de Departamento Pessoal e estudantes de Direito que desejam evitar gastos desnecessários, como multas e indenizações trabalhistas.

Objetivo: O objetivo deste curso, é ensinar de forma clara como agir em conformidade com as novas regras do Marco Regulatório de 2021 e as leis recentes, ajudando a prevenir passivos trabalhistas. Uma oportunidade de aprender conteúdos teóricos aliados a situações reais, garantindo uma gestão mais segura e eficiente.
 

Modalidade: Presencial ou Online ao vivo

A quem se destina: Este curso destina-se a analistas e gestores que trabalham nos Departamentos de Pessoal (DP) e/ou RH das empresas, pois poderão atuar com mais segurança na parte da legislação trabalhista, estando atualizado com as recentes alterações. Para os profissionais de contabilidade que assessoram empresas e demais entidades que necessitam prestar informações e conselhos técnicos aos empregadores, principalmente nesse momento em que a legislação trabalhista passa por constantes mudanças. Oferecendo assim subsídios para evitar o famoso passivo trabalhista dos empregadores.

Conteúdo do Curso:

Módulo 01: Registro de Empregados e Análise de Riscos

• Registro de empregados: contratação de estagiários, cotas de aprendizes, PCD, terceirização, MEI e PJ.
• Análise de riscos: descumprimento de convenções coletivas, jornada e descanso, decisões do STF pós-reforma trabalhista, recebimento de seguro-desemprego enquanto trabalha.

Módulo 02: Obrigações Legais e Fiscalização

• Cumprimento de obrigações: pagamento de salários, férias, FGTS e eventos de SST.
• Fiscalização: procedimentos, dupla visita e como se preparar para fiscalizações trabalhistas.

Módulo 03: Malhas e Penalidades

• Malha fiscal trabalhista: o que é e como evitar problemas.
• Penalidades: principais indenizações pagas na Justiça do Trabalho e como prevenir.

Módulo 04: Conceito e Pilar do Compliance Trabalhista

• O que é Compliance Trabalhista: conceito e importância.
• Pilares do compliance: due diligence com terceiros, canais de denúncia, código de conduta e ética.

Módulo 05: Gestão, Prevenção de Riscos e LGPD

• Gestão e processos: ferramentas de compliance, relação com processos trabalhistas, combate a práticas ilícitas, compliance no home office, vantagens para empresas e trabalhadores.
• Prevenção de riscos: treinamentos, background checks, política de advertências, regulamento interno.
• LGPD: relação entre Lei Geral de Proteção de Dados e compliance trabalhista.

Próximas turmas:

Data: 11/Outubro a 29/Novembro

Horário: 09h00 às 12h00 (Sábado)

Investimento e formas de pagamento:

De: R$ 622,00

Por: R$ 549,00 à vista ou

06 parcelas de R$ 99,00 no boleto ou em até
10 parcelas de R$ 54,90 no cartão de crédito

Para realizar sua matricula*: WhatsApp: (12) 99140-6010 ou cursosvalletreinamentos@gmail.com

*as vagas para reservas terão validade de 48 horas após a efetivação de reserva, após este prazo caso a matricula não seja efetuada, a vaga será disponibilizada novamente para os demais interessados.

Local do curso:  Valle Treinamentos & Desenvolvimento Profissional

Rua Barão da Pedra Negra, 500, 3º andar, sala 35 Centro- Taubaté-SP - CEP: 12020-220 (Centro Empresarial Pedra Negra)

Certificado de Conclusão: Os participantes receberão o certificado de conclusão, desde que possua 75% de frequência nas aulas.